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Travailler à Québec

Politique de protection des données personnelles

Travailler à Québec met en relation des candidats qui souhaitent travailler au Québec et des employeurs québécois. Cette politique explique quelles données personnelles sont traitées, pourquoi, pendant combien de temps, à qui elles sont transmises et comment exercer vos droits. Elle s'applique aux sites travailleraquebec.fr, travailleraquebec.net, travailleramontreal.fr et travailleramontreal.net.

Responsable du traitement

Le responsable du traitement est la société SS2i Services, 16 rue Henry Le Châtelier, 17180 Périgny, France, éditrice du site.

Données collectées

Pour un candidat :

  • compte : adresse électronique, mot de passe chiffré, date d'acceptation des conditions d'utilisation ;
  • identité et coordonnées : civilité, nom, prénom, date de naissance, nationalité, adresse postale, téléphone ;
  • dossier professionnel : métier recherché, secteur, expériences, diplômes, compétences, motivations professionnelles et motivations pour le Québec ;
  • questionnaire du dossier : situation familiale (conjoint, nombre d'enfants), budget du projet, connaissance du Québec, séjours au Canada, échéance de départ, situation professionnelle et expérience ; ces réponses servent au calcul de deux scores, professionnel et Québec, que notre équipe peut réviser après un entretien ;
  • candidatures aux offres et étapes de leur suivi.

Pour un employeur : raison sociale, numéros de taxes, région, logo, nom, adresse électronique et téléphone de la personne à contacter, offres d'emploi, abonnements et paiements.

Pour tous : messages envoyés par le formulaire de contact, inscription à l'infolettre, journal technique des connexions et des courriels envoyés.

Ne saisissez dans votre dossier aucune donnée sensible (santé, opinions, religion) : elles ne sont pas nécessaires à votre candidature.

Finalités et bases légales

  • Mise en relation entre candidats et employeurs : examen des dossiers, calcul des scores, propositions aux employeurs, suivi des candidatures et de l'embauche. Base légale : votre consentement, donné lors de l'envoi de votre dossier, et l'exécution des conditions d'utilisation du service.
  • Gestion des comptes, abonnements et paiements des employeurs : exécution du contrat et obligations comptables.
  • Infolettre : votre consentement, recueilli par une double confirmation et retirable en un clic depuis chaque envoi.
  • Sécurité du service : intérêt légitime (prévention des abus et des usurpations d'identité, journal des accès).

Les données ne sont ni vendues, ni louées, ni utilisées à d'autres fins que celles énumérées ici.

Transmission aux employeurs

Les employeurs consultent d'abord votre dossier sans votre nom ni vos coordonnées. Vos nom, prénom et coordonnées ne sont transmis qu'à l'employeur qui a retenu votre candidature et obtenu l'accès à vos coordonnées.

Les employeurs sont établis au Canada, hors de l'Union européenne. La Commission européenne reconnaît au Canada un niveau de protection adéquat pour les données personnelles transférées aux destinataires soumis à la loi canadienne sur la protection des renseignements personnels et les documents électroniques (décision 2002/2/CE).

Durées de conservation

  • Compte et dossier d'un candidat : deux ans après la dernière connexion ; une candidature reste consultable par l'employeur concerné deux ans au plus après sa date.
  • Messages du formulaire de contact et journal des courriels envoyés : douze mois.
  • Infolettre : jusqu'à la désinscription.
  • Données de facturation des employeurs : pendant la durée imposée par les obligations comptables.

Vous pouvez supprimer votre compte à tout moment depuis votre espace : le contenu de votre dossier est alors effacé, seul un journal des étapes, sans contenu, est conservé pour la traçabilité des mises en relation.

Cookies

Le site n'utilise que des cookies techniques, nécessaires à son fonctionnement : maintien de la connexion, protection des formulaires, mémorisation de l'option « Rester connecté ». Il n'utilise ni mesure d'audience, ni publicité, ni cookie tiers : aucun consentement n'est donc demandé.

Sécurité

L'accès aux données est réservé aux personnes habilitées de notre équipe, selon leurs fonctions. L'administration du site est protégée par une double authentification. Les mots de passe sont chiffrés et ne sont jamais lisibles, y compris par notre équipe. Les données sont hébergées dans l'Union européenne.

Vos droits

Le règlement général sur la protection des données vous donne un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation du traitement, d'opposition et un droit à la portabilité de vos données (CNIL). Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment.

Depuis votre espace, vous pouvez directement corriger votre dossier, télécharger l'ensemble de vos données et supprimer votre compte. Pour toute autre demande, écrivez-nous par le formulaire de contact ou à SS2i Services, Protection des données, 16 rue Henry Le Châtelier, 17180 Périgny, France. Une réponse vous est apportée dans un délai d'un mois.

Si vous estimez que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la Commission nationale de l'informatique et des libertés (CNIL).

Sources